ru
Адам Грант

Брать или отдавать? Новый взгляд на психологию отношений

Értesítsen, ha a könyv hozzá lesz adva
Ennek a könyvnek az olvasásához töltsön fel EPUB vagy FB2 formátumú fájlt a Bookmate-re. Hogyan tölthetek fel egy könyvet?
Принято считать, что успех складывается из трех вещей: упорного труда, таланта и удачи. Но всегда ли это так? В этой книге рассматриваются глубинные причины успеха. Исходя из многолетних исследований, автор показывает, что успех в большей степени зависит от того, как именно мы взаимодействуем с другими людьми. Выделяя и анализируя три типа взаимодействия, автор приходит к выводу, пародоксальному на первый взгляд: самые успешные люди — бескорыстные, не ищущие собственной выгоды, готовые жертвовать своими интересами ради других.
Ez a könyv jelenleg nem érhető el
440 nyomtatott oldalak
Már olvasta? Mit gondol róla?
👍👎

Benyomások

  • Игорь Париновmegosztott egy benyomást8 évvel ezelőtt
    👍Érdemes elolvasni
    🔮Rejtett mélységek
    💡Sokat tanultam
    💤Unalmas!

    Стили взаимодействия людей можно условно разделить на 3 типа:
    1) берущие (важно, чтобы я отдал как можно меньше и получил как можно больше),
    2) обменивающие (важно, чтобы и я и окружающие, получали по заслугам - столько же, сколько и отдают),
    3) дающие (давать другим как можно больше и не важно, что я получу взамен).

    Как правило, на нижних ступенях социальной лестницы стоят дающие (так как получают меньше всего отдачи).
    Чуть выше расположены берущие (высоко подняться им не дают обменивающие, у которых обострено чувство справедливости).
    Еще выше - непосредственно обменивающие, люди, стремящиеся к балансу отдавания/получения.
    А на вершине, как правило, располагаются... Снова дающие.

    Тому, почему так происходит и что отличает преуспевающих дающих от тюфтяев, и посвящена книга.

  • Daniel Kolominmegosztott egy benyomást3 évvel ezelőtt

    Пока в начале, но есть ощущение, что Джо Трибиани 🤣 писал эту книгу.

  • Юрий Ростовmegosztott egy benyomást7 évvel ezelőtt

    Вода.

Idézetek

  • Nastya Savchukidézett9 évvel ezelőtt
    Берущие считают, что для достижения успеха надо быть лучше других. Доказывая свою компетентность, они беззастенчиво выпячивают свои заслуги и свято верят, что их усилия должны быть вознаграждены. Нельзя упрекнуть цивилизованных людей этого типа в бессердечии: они не злодеи и не головорезы, нет — они просто осторожны, осмотрительны и склонны к самозащите.
  • Василенко Евгенийidézett7 évvel ezelőtt
    Вы идете навстречу человеку не потому, что рассчитываете получить что-то взамен. Цель группы — внедрить в умы ценность безвозмездного дарения — не надо заботиться о равноценности обмена, не надо заниматься торговлей. Если вы помогли какому-либо члену группы, то в случае необходимости вам обязательно тоже кто-нибудь придет на выручку
  • Нурлан Хасановidézett3 évvel ezelőtt
    провидчески писал Сэмюэл Джонсон, истинная цена человека выявляется в его отношении к тем, от кого ему нет решительно никакой пользы.

Könyvespolcokon

fb2epub
Húzza és ejtse ide a fájljait (egyszerre maximum 5-öt)